在国网技术学院培训是什么体验？

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国家电网会组织每年的新入职员工在国网技术学院进行集中培训，培训地点在济南，泰安，西安等地的校区。此提问:1.希望参加过培训的知友描述在国网技术学院的生活（可就一二事详细说明）；2.对此种形式的入职培训有何看法。谢谢大家。
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Salesforce 的业务和社交网络公司能够如何结合？

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Salesforce 退出 Twitter 的竞购了，不过很多新闻（连Salesforce都不要Twitter？这个从不进步社交媒体只能自己走下去了 | PingWest品玩）提到： Salesforce 是一家面向商务用户的企业级服务公司，但它一直希望能收购一家社交网络公司，因为 Salesforce 希望能够让社交网络的人脉网络补充到它的 CRM 客户管理系统中完善商业数据，以便更好地研究客户行为。 这两个业务如何结合呢？
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大二在娱乐会所兼职陪酒 我该继续吗？

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本科在读 因为最近缺钱 做了ktv的陪酒会所还算正规 经理交代如果客人要求出台 就说不提供。 家里经济一般也算是衣食无忧 但是自己很爱买化妆品也爱出去玩所以花钱很快。每次晚上过去 化浓妆穿短裙 假笑着看看那些猥琐男人对着一排妹子挑选。真的很厌恶 很讨厌这样的自己。 可是这个工作来钱很快 被客人选上一次就有500。我该继续吗
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我是处于哺乳期的派遣工，派遣公司和我们劳务公司合同到期不再续签，我怎么办？

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我属于派遣工，跟劳务公司的合同没到期，在公司服务8年了，打个比方：就相当于a是员工，b是中介（劳务公司），c是用工单位（派遣公司），，a是和b签的劳务合同（没到期），b和c签的派遣合同（已到期，c不需要用工所以不再跟b续签）；还有一个情况视，a在休产假之前几个月都是请的病假没上班，每月发的工资比较少。我现在想知道：1. c不和b续签合同，劳动法有没有规定要对哺乳期的a予以赔偿？2. c不和b续签了，因为b和c合同还没到期加上a还在哺乳期，所以b是不允许辞退a的，那么b是不是需要再给a派遣新工作？如果不派遣的话是不是得给a正常发工资？3. 如果b一定要辞退a，那必须做什么样的赔偿？4. 我工作了8年，我咨询了，违规辞退员工需要补偿（8 […]
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留学中介公开发布的成功案例中涉及学生隐私，是否应提前取得学生同意？

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去年通过某留学中介申请出国，拿到某G5类院校offer。今天无意中浏览该留学中介官网，发现我的咨询顾问老师的相关介绍里，在成功案例一栏中录入了我的case。其中涉及了本人的姓名（姓+同学），学校（是否为985，211），专业及推荐人（毕业于某某大学某某专业某某学位）的信息。 综合以上信息，加上案例有地域性，对本专业稍有了解之人都会很容易得出该推荐人真实身份，可能会对该推荐人造成困扰。作为学生党一枚，担心日后会被推荐人追责，我现在应该采取什么措施？该如何和中介公司进行交涉？中介是否该征得我的同意后再进行相关信息的发布？ 希望能得到各位的帮助，十分感谢！
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大学毕业生想在武汉自主创业开咖啡厅（非加盟模式），应该如何选址比较好？有什么好的建议？

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我自己本来的想法是在大学里开主题咖啡店，因为这样会有稳定的客流量，商圈已经有很多知名的咖啡厅了。但是有武汉的同学提出还是在商圈开比较好，武汉东湖校区那边本来就接近商圈，南湖校区大学又不是很集中，离商圈也比较远。我本人不在武汉，要下半年才去，所以还想请知友帮忙分析一下
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