在互联网公司初创期,人员身兼数职是常有的事情,但是随着公司规模的增大,是否还可以出现一岗多职的情况,为什么?
查看全文作为一个市场部不理,技术部不配合的客服部应该怎么存活并体现价值?
货运网络平台 上头要求我们做数据分析并拿出结果..然而….我是新员工啊!我凑!
查看全文会展经济与管理未来的方向?
我目前就读于上海理工中英国际学院 在会展经济与管理和工商管理专业之间纠结我比较偏向会展 因为考虑到上海一线城市 机遇多 会展发达 性格也比较外向 但最近了解到这个行业不像想象中那么朝阳有潜力 初出茅庐的毕业生只能从底层接线员做起 日常工作单一 发展空间也有局限 我的学校是中外合作的 大三大四可以去英国留学 所以在英文方面应该完全没有问题 我想问的是:1. 会展专业真的是门槛低 内容泛滥吗?2. 有没有必要学习一门二外?如果有必要,学习哪门比较好?日语?3. 这个专业对学历要求高吗?4. 这个专业有没有必要读研究生 在国内还是国外读比较好 读研再读什么专业比较好?
查看全文怎么管好调皮好动,思想懒惰,注意力不集中不能安静下来写作业的学生?求大神们帮忙啊!?
我自己开了个小学生培训班,有个学生,男生,特别懒,所有的作业都懒得做,包括考试他会的都懒得做,根本没有办法安静下来写作业,每天写作业就是不停的动和东张西望,他的父母也没怎么管他,,学校的老师拿他也没有办法,他才小学三年级,我不想放弃这种学生,但是我各种方法都试了没有任何用,他都是一副无所谓的态度,求大神们帮帮忙!
查看全文什么是团队?什么是核心团队?什么是系统?什么是系统再造?什么是趋势?什么是趋势滞后?
什么是团队?什么是核心团队?什么是系统?什么是系统再造?什么是趋势?什么是趋势滞后?
查看全文一千多人的互联网公司老板,为什么每年总是花上百万的钱让员工听类似陈安之的课程呢?
公司一直在安排培训都是类似陈安之 刘一秒之类的,感觉公司老板是一个很有修养深度的人,苏南地区很多互联网 企业及政府的会议都会邀请我们老板参加,为什么还会相信这一套,这些培训真有用吗?
查看全文新加坡国立的商业分析MSBA和新加坡管理的会计MPA,选哪个?
大家好!楼主目前拿到了新加坡国立的商业分析MSBA和新加坡管理的会计MPA,两个offer,不知道选哪个。我本科是会计,一方面,感觉国立的MSBA用计算机很多,很高端,怕学不明白,另一方面,这个项目不需要托福,感觉好像挺水的。管理大学的话,名气不如国立,但是听说好找工作?我想留在新加坡工作,请问这两个应该怎么抉择呢?
查看全文员工没事儿的时候打游戏怎么看。?
我一初创公司,没什么太多的管理经验,我最初开始的理念是,宽松点,大家有事儿就干,没事儿可以做自己的事情,但是由于第一波员工没怎么管理好,有一个优点就是,自觉的人,愿意拿着低工资,自愿加班,但很快就不干了,当然也能在我这儿学到很多技能。第二波员工就是实行的严格制度,绝对不能做什么,结果导致的是大家各做个的,气氛很不好,况且每天面对的是我这个管理者(办公室小),怕看我脸色,也不好怎么说话唠嗑,也是很快就离职,。。。。。。最近的一波员工,我保持一定的距离(办工桌和相互之间的交流程度),然后放纵一些行为,也规定什么时候不能做什么,说话是比较商量的语气,没给太多压力,但是有一点,我不晓得对不对,该不该放纵,我们这行有淡季,也有旺季,淡季几乎没 […]
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