如何让团队中成员各司其职？
我们是一个小企业，有二十多个人，在我们的团队中，老板总是面面俱到，大事小事只有老板点头才可以，久而久之下属养成了不动脑子只等命令的习惯，而老板也总是怪我们中间的管理者无法帮他分担责任。如何改变这种现状，让团队内成员各司其职呢？
查看全文怎样应对老员工的固执？
老员工的一些思想跟不上企业的发展，却不想让权，也不想提拔年轻人，年轻人做到比他们高的位置，他们就会不配合。沟通协商无数回也没有用？其他企业是如何解决这个问题的？
查看全文忘记密码了？输入你的注册邮箱，并点击重置，稍后，你将会收到一封密码重置邮件。
我们是一个小企业，有二十多个人，在我们的团队中，老板总是面面俱到，大事小事只有老板点头才可以，久而久之下属养成了不动脑子只等命令的习惯，而老板也总是怪我们中间的管理者无法帮他分担责任。如何改变这种现状，让团队内成员各司其职呢？
查看全文老员工的一些思想跟不上企业的发展，却不想让权，也不想提拔年轻人，年轻人做到比他们高的位置，他们就会不配合。沟通协商无数回也没有用？其他企业是如何解决这个问题的？
查看全文