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关于招聘 一直招不到人 为什么?

我们公司招聘 在赶集和智联分别发布了信息,但是收到的简历1.70-90不匹配 (经常跳槽)2.10% 什么距离 之类的来不了(投简历的根本不看距离3.10-20%广告反正最终得看100个 里面有合适的2-3个 还不一定能过来面试(各种原因),耗时太多 导致没有信心招聘了。。请问我是不是招聘还是要求太多了?

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各个行业的招聘淡旺季问题?

作为一名初学人力 未来想在招聘方面有所发展的萌新 想弄清楚“金三银四,金九银十”这一招聘现象是否真正符合各个行业的需求?不同行业或者不同人群对求职季有没有特殊要求?

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