公司所有人都默许老板的无理要求是什么样的心态？ 举报 理由 举报 取消 如同到了下班点，所有人不下班，我们公司是到了吃饭点，所有人不吃饭，沉静在工作当中…太假了…公司所有男性被不成文规定陪老板打游戏。没错，全体不准回家，陪他打，打两个小时，到八点再继续加班！不打？想走？给你穿小鞋。打？还不能赢，也不能故意输，要让老板有种翻盘的快感，不然再大一盘。然后所有男性基本十点才能回家，但其中一半时间是没事干耗在公司里的。我很奇怪…没有任何人反抗。虽然已经气走了四五个员工了…当然，我早就离职了。 2018年1月26日 4 条回复 1093 次浏览 公司,创业,奇葩,礼仪,职场,领导
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这种事儿用不着无端揣测别人的心态，毕竟现状就是现状，一定是有原因的。
至于个人，不得不忍就忍，忍不了就改，改不了就走，这是个人的选择问题。
但是用自己的价值观完全套到别人身上，用一种自上而下的眼观看别人，我觉得还是需要修正一下自己的心态。。。
心态？为什么还有什么样的心态这种问题。
估计多数情况下，这种事情多数是发生在小公司里，那么很简单了，小公司的老板基本上就是“独裁”者，对公司的控制欲是比较强的。这种情况下，为什么要去挑战老板的权威。他发工资给你，你按他说的做。本来就只是体力、智力和财务回报之间的交易而已。
OK，老板不对，然后最好的反抗是什么？离职跳槽。但是自己没有准备好的情况下，能反对么？能反抗吗？另外，你又肿么确定所有人都不是心甘情愿的？
所以有两种情况吧：一是无力反抗，二是不想反抗。
他给我钱，忍一忍，他给我钱，给我钱，钱。
BAT精英云集，不靠谱的公司也要有人支撑，精英们发达了，平庸的人也要吃饭养家。这有什么奇怪的啊？