创始人的管理能力是如何伴随着公司快速膨胀同步提升的？ 举报 理由 举报 取消 比如盖茨、扎克伯格、马化腾这些创始人。从创业公司发展到巨型公司，创始人所需要的管理能力必然一步步要求更高，他们的管理能力是怎样伴随着企业的膨胀快速成长的？[最好以实例说明]题主想到的两点：1）引入外部职业经理人，进行专业的管理；2）创始人以自身敏锐的判断力为基础，管理方面很容易融会贯通。 2017年6月8日 1 条回复 691 次浏览 创始人,团队,管理
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我能想到的：
1. 这些人本来就很厉害。
2. 在实践中不断学习。创业过程就是解决问题的过程，就像那些身经百战的将军一样。
3. 胸怀，可以招纳更专业的人做更专业的事。