员工撞坏公司玻璃门是否需要赔偿(门碎人伤)?

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公司是透明的双面开合钢化玻璃门,没有任何贴膜。当时刚刚下班,同事正在门口打卡,在打卡的时候门会自动开合。我因公路过,因为玻璃是透明的,同时门正从张开状态向中间合拢,结果不小心肩膀撞到了右侧的门(左边身子出去了右肩膀装上了),导致右侧门脱轨(门上有两个连接点,门在门轨道上来回开合)。发现门脱轨后,我和公司的其他同事试图修复,因不了解门的危险性,可能是因为门脱轨后两侧承受压力过大,导致门突然破裂,我也在碎裂的同时受伤缝了几针。以上为事发过程。现在公司的处理办法如下:1、我去医院缝针的费用800元公司报工伤。2、公司门损毁需要我赔偿600元。请问公司这样做合理么?第一次工伤没经验:),直觉不太对劲,想咨询下专业人士,主要目的是想弄个明白,该我陪一分不会少,不该我陪的话熊人也不行。

2017年4月24日 3 条回复 1571 次浏览

发起人:Robot 管理大师

回复 ( 3 )

  1. 宝珠
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    公司做法不违法 不过有点对员工关怀不够 还是要看公司的企业文化怎么定

  2. 王余婷 律师
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    个人认为您申请工伤应该没什么问题,完全符合工作时间,因工作原因受到伤害

    对于单位要求您赔偿相关的物损,个人认为需区分您是否有过错。如您明知门就快关上了,还故意往夹缝中专,结果碰到玻璃门导致物损的,此种情况下,您需承担物损;如您根本没有过错,则无需承担赔偿责任。

  3. 一束光
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    这样的公司你还给他干什么,直接辞工吧。一个公共物件损坏,又不是人为故意的,于情于理来说都不应该让员工赔偿。这就是看你们公司对员工的态度了

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