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SB老板~不发工资的借口。
这个股权激励的方式极其不认同,至少创始团队要有一个基本的生活保障工资
你现在怎样了?入股了吗?我老板年前也提出让我们几个老员工拿出钱来入股,说是为了稳固团队。我也在发愁这个事呢。公司是小公司,老板老板娘夫妻俩自己开的淘宝店,公司总共就不到十个人。公司没和我们签合同,也不交五险一金,老板人不错,老板娘人品极差(包括他们工厂那边的人和他家亲戚都不是很待见她,这里不累述了),我也不是很能确定自己能再这里干好多年,毕竟人人都想去大点的正规点的公司工作,平台也相对广阔些……我在这里做了一年半了,但这其实也是我15年毕业后第一份工作,所以其实我也拿不出钱来。同想问问该怎么办?
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SB老板~不发工资的借口。
这个股权激励的方式极其不认同,至少创始团队要有一个基本的生活保障工资
你现在怎样了?入股了吗?我老板年前也提出让我们几个老员工拿出钱来入股,说是为了稳固团队。我也在发愁这个事呢。公司是小公司,老板老板娘夫妻俩自己开的淘宝店,公司总共就不到十个人。公司没和我们签合同,也不交五险一金,老板人不错,老板娘人品极差(包括他们工厂那边的人和他家亲戚都不是很待见她,这里不累述了),我也不是很能确定自己能再这里干好多年,毕竟人人都想去大点的正规点的公司工作,平台也相对广阔些……我在这里做了一年半了,但这其实也是我15年毕业后第一份工作,所以其实我也拿不出钱来。同想问问该怎么办?