企业改革是与制度保障为先还是以思想引领为先? 举报 理由 举报 取消 企业改革是与制度保障为先还是以思想引领为先?这是一个辩论赛的题目!求大神破题,求解 2017年6月7日 3 条回复 1222 次浏览 企业,企业管理,国企改革,国有企业,国有企业改制
回复 ( 3 )
必须以思想为先,思想的问题也是企业改革中最为重要的问题,不解决思想问题,它将成为改革的最大阻力。再多说两句,改革中面对阻力可以采取:给员工参加企业改革调研和计划的机会;制定切实有效的培训计划来保障员工适应变革后的工作岗位;勇于启用年富力强的员工,鼓励员工参与创新;大规模的改革,要做好咨询辅导工作,尽量不要一蹴而就,应该有计划有步骤地进行。
一定是思想为先,思想有了突破才会有更加先进和科学的制度跟进。思想决定方向,制度是实现方向和目标的保证!
制度是死的,人是活的。改革开放,是穷则变,变则通,所以思想变革先行。