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云之讯公司违规开除员工,离职后发现公司居然在没任何通知的情况下,缩减工资额度缴社保,我该不该维权?

6月在云之讯公司上班,9月份被要求当天离职(过试用期几天)。离职后来发现公司居然在没有任何通知的情况,私自缩减工资额度缴交社保2个月了,原来工资10000的,减少到4000缴交 怎么办呢?跟公司HR 沟通回复无法补交。 请问要补交这部分社保需要什么资料,需要什么条件?本人已经入职另外一家企业了,补交会影响现在公司帮我缴交社保吗?

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