我想在大学期间考一些证书，想问下大家什么证比较有用，有含金量，比如说计算机等级证书和注册会计师证什么的 我对人力资源这个专业还没有很大的了解，所以也希望朋友们可以给我箱详细的解释下

本科HR 计划留英工作几年后回国。。纠结于选择专业好学校排名一般的还是学校认知度高，HR专业一般的？

滇大教育可以报名人力资源的考试吗？

本人理工女，法国留学想换专业，国内大学修的经管类，由于数学不太好，一直苦于没有这方面的悟性，对数字不太敏感，有意向学习hr或者红酒专业，毕业后应该会归国，拼搏一番若是有好的工作机会，也不排除可能呆在国外工作，欢迎大神或者业内人士来帮忙分析一下国内/国外两个专业的前景？帮忙提一下建议也行@小庄PetitFancy@朱戈@王Hugo@HR路鸣

想了解目前国内的金融企业，大多用哪些人事外包公司，或者有什么办法可以查询到金融企业使用的前十大人事外包公司。

不要书本的理论！长篇大论，那些越看越没用。用哲学的方式概括一下。最好是自身积累的经验之谈！因为我在创业，视管理（人和），怎样对待自己的员工为第一要素！谢谢！

现在年轻人全部都进厂了。工地上干活的基本上都是50岁朝上的，偶尔能有几个40多岁的，算是主力了，20多的基本没有作为体力劳动者，都是技术员之类的管理类。若干年之后，这类技术类输出者会转为体力输出者么？

我是财务管理专业的大二学生，准备考研报考人力资源管理方向的专业，那么我需要在本科阶段考到人力资源管理师三级证书吗？还是我考与本专业相关的初级会计师就可以了呢？如果需要考的话，是不是必须要通过培训机构报名呢？本人坐标南京，有没有推荐的机构哇？