互联网创业公司年后员工没有士气(化工行业)?

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我们是一个化工行业的新互联网公司,公司现在20人左右,行业内本身就存在2个主要竞争对手和4个左右第二阶梯竞争对手,年前公司每个部门裁员一人,刚过完春节,大家普遍没有士气,工作氛围死气沉沉,大家工作方向也不明确,没有朝气,我是做用户运营的,目前是客服部主管,创业公司比较小,所以身兼多职,年后创始人出差不在公司,合伙人在医院照顾妻子,公司里现在的CEO也是运营总监,是海龟对于提升团队士气没有特别好的方法,我干着急想不出好办法,特来请教各位知乎大神,帮我出出主意,谢谢大家!

2017年9月20日 2 条回复 988 次浏览

发起人:窦明明 初入职场

热爱生活热爱运动!

回复 ( 2 )

  1. 疯狂秋天
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    所以我就是说,上班第一天要发红包。你没有做吧?

    海龟是国外的那一套不管用,这叫中国国情。

  2. 阡荨
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    节后综合征,过一年半载就好了

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