战略性人力资源管理模型这个图是什么意思？

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如题，想知道一下就字面意义上来讲这个图片的意思，不用深层剖析，见到很多PPT上有这个模型，但是都没有具体的解释各环节之间的联系，因为还在大二，具体的专业知识还没有学，所以能不能简单说一下啦~

2017年10月27日 2 条回复 684 次浏览
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发起人：青稚 初入职场

回复 ( 2 )

  1. 刘志明
    刘志明 初入职场
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    字面上很好理解，就是明确战略导向的人力资源管理可以形成组织的核心竞争力，支持企业的可持续发展。那么如何形成核心竞争力，就必须整合组织知识、战略和人力资本。存量是人力资本、社会资本和组织资本的整合；流动是知识管理的机制，使知识变成组织的财富；变革是提升企业变革能力，通过人力资源管理变革先锋的角色，帮助企业洞察市场，创造价值。因此，从模型中我们看出了人力资本的重要性，看到了打造企业知识管理系统，推动战略变革能力，才能为企业创造核心竞争力。

  2. hwasion
    hwasion 管理专家
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    你可以：把组织的人力资源当成 房地产公司的楼盘来经营

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