在一个大多数人都推卸责任的公司，我要怎么做好自己，保住我这份初心？

我在一家公司上班，发现身边的领导大多数是趋炎附势的咆哮者，而真正踏实做事的确实很少。而且我们有一个奇葩的怪相，每个事情都是一溜烟，一窝蜂，大概都是趋附老板意识办事。而实际上我们所有产品都没有开发完善。再者就是，在旁边抱怨指挥的人多，而实际做事的却是寥寥可数。我就处在这样一个及其尴尬的位置，我很努力的去适应这样的环境，找到自己合适的位置，可是我却又发现我往往成了众矢之的，也往往是背黑锅的那一个人，又看不下去的前辈和我说，做事做的多，做不好的几率就大，而且很多事情做不好的原因完全是之前犯下后面不可避免的错误，这样的话无非你要练就两个技能一个是耐压，脸皮厚，而另一个则是懂得如何去推脱责任。思想想后，脸皮后我倒是练就了一身不菲的本领，而推卸责任这个事情，我试着尝试过，可是我终究抵不过良心的拷问，或者也根本没能上升到如此高的道德水准，顶多也就是养家糊口的营生罢了。我也想过要换工作什么的，而且我还付出了行动，参加过面试，也拿到过新公司的office，可是我还是没能离职。大致的原因首先是我还是认为我需要好好坚持，知道自己能够处理类似的事情，第二的话，报答领导的赏识，毕竟我觉得领导还是不错的。有很多人告诉我不能频繁换工作，也有人告诉我，不能在一家公司混吃等死。面对这样的问题大概所有人答案都是不尽相同的吧。我该怎么做呢？