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以前学习过几个基本的方法,相信题主也听过,再啰嗦一下吧。953500计划,即在培训后,要求培训学员写出认为有用的9个知识点或方法,并继续在9个中找出5个很赞同的,再在5个中找出3个知识点进行实践,经过一段时间后写出一篇500个字的实践心得。还有1+3方法,1代表培训的课程,3是根据培训的课程再去学习三本与培训内容接近的书。再有就是普遍的传带练,传是传授,带是师傅带徒弟,练是练习。
考核是唯一的有效标准
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以前学习过几个基本的方法,相信题主也听过,再啰嗦一下吧。953500计划,即在培训后,要求培训学员写出认为有用的9个知识点或方法,并继续在9个中找出5个很赞同的,再在5个中找出3个知识点进行实践,经过一段时间后写出一篇500个字的实践心得。还有1+3方法,1代表培训的课程,3是根据培训的课程再去学习三本与培训内容接近的书。再有就是普遍的传带练,传是传授,带是师傅带徒弟,练是练习。
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