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没见过我这样的
应当先找到员工罢工的根源。如果是因为不满工作而罢工，就应当采取措施，尽量减少劳资矛盾；如果是无故罢工，则可以向有关部门反应问题。
先报备吧……在国内，真正的罢工需要公安部门许可的。
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应当先找到员工罢工的根源。如果是因为不满工作而罢工，就应当采取措施，尽量减少劳资矛盾；如果是无故罢工，则可以向有关部门反应问题。
先报备吧……在国内，真正的罢工需要公安部门许可的。