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发起人：苏叶_leafsu 初入职场

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  1. 我叫面试官
    我叫面试官 初入职场
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    首先这个问题要有前提，就是绩效考核的等级优化，这个D到底会受到什么样的惩罚。

    薪资、等级，还是岗位调整？

    1. 一切让数据说话：我很努力，但是没有结果。虽然这这句话人情味全无，但这就是事实。

    2. 个人绩效考核的自我对比，季度评分和自评分，以这样的方式来和交流

    3. 既然已经是D了，那就坦诚面对，提出好的建议和工作改进方案。

      以上，就是我的观点，也是最实际的，希望能帮到你 —— 我叫面试官

  2. 用户头像
    subscribeme 初入职场
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    我是来学习的

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