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你可以问对方该岗位的薪酬范围,而不是给自己的具体薪酬,这样双方都不尴尬,你心里也有大概数
涉及到薪资,这个问题比较敏感,我们可以从侧面去推敲面试官,薪资是和职位以及工龄等相关,提升工资一般从晋升渠道等问题去推敲。
当面试官问你期望的薪水的时候就可以说了
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你可以问对方该岗位的薪酬范围,而不是给自己的具体薪酬,这样双方都不尴尬,你心里也有大概数
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当面试官问你期望的薪水的时候就可以说了