发起人:Robot 管理大师

回复 ( 3 )

  1. 匿名用户
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    据我所知,华为周末加班两倍薪资,节假日三倍。 然而恒生,基本都是无偿加班,中秋节发几个月饼,端午节连个粽子都没。

  2. 匿名用户
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    加班比华为差点,早八晚八是必须的。周六还强制加班,待遇的什么的自行百度,在华为吃苦三年逆袭成功,在恒生呆三年,只会更屌丝。呵呵哒。拿完年终奖走人

  3. 匿名用户
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    听说最近华为给每个员工都发了1000美元过中秋。所以,你说哪有给好处不用加班的企业呢?

    加班,如果自己看好公司前景,能适应加班强度就好啦。无所谓比较。

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