作为部门中一名普通职员，如何了解别的部门的情况，来增加配合的默契度？ 举报 公司的现状是每个部门都有自己对工作抱怨的地方，但这些抱怨其他部门做具体工作的人无法了解到，因此不能很好的配合。连接不同部门的只有领导，作为普通职员，有两个选择，一个是做好自己的工作就可以了，但这样的结果就是配合只会越来越糟。第二个就是了解不同部门的情况，然后对配合行为做出调整，但这就牵扯到普通职员如何了解其他部门的情况的问题。 理由 举报 取消 2017年3月1日 2 条回复 1287 次浏览 目标管理,行动管理
脸盲症患者如何社交？ 举报 总是记不住别人的脸和名字，多年来一直靠糊弄。但是，这样很难结交真正的朋友。反而让人家觉得我很虚伪。但我真不是虚伪啊啊啊！有什么诀窍改善吗？ 理由 举报 取消 2017年3月1日 3 条回复 1550 次浏览 人际
面对合同内容不合法，可以离开公司吗？ 举报 我是做汽车维修的，最近发现老板的做法有损国家的公共利益，但又与公司签了劳动合同。那么在这种情况下，我可以随时走人吗？ 理由 举报 取消 2017年3月1日 2 条回复 1048 次浏览 法律
