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通常我们在做企业时都会把商业模式、营销模式等看的很重要，但是随着大众创业的火爆和社会发展的趋势，股权的重要性越来越凸显出来。但是现实中大家对股权的认识还没有提高到一个高度，甚至没有意识到股权的意义和作用，所以有的人愿意守护着自己100%的股权，有的人虽然愿意分，但是不知道股权分配的规律，不会分，从而失去了对企业的控制。现在流行的众筹项目，其实60%基本上都是失败的，原因就是不会分。所以把股权提升到战略的高度去认识和运用是企业能够健康持续发展的一个重要前提。 股权结构如同汽车底盘 也许受中国文化的影响，中国人不大擅长亲兄弟明算账，而股权本身又有一些抽象，所以在大多数创业者的知识架构里股权几乎是空白，反映到现实中就是很多老板的股权运用和 […]

近期,企业家离婚事件屡屡上演,引发网络舆论对企业家婚姻问题的高度关注.婚姻本是"家务事",但企业家的婚姻由于涉及巨额财富、企业发展等问题,时常被舆论用放大镜观察.从赶集网创始人杨浩然、真功夫创始人蔡达标,到土豆网CEO王微、日照钢铁董事长杜双华……企业家婚变引发的财产纠纷、股权争夺,给企业发展带来新的风险.企业家婚变何以能影响到整个企业的发展?而这种婚变引发的经营风险又该如何规避?舆论在感叹企业家离婚"伤不起"之余,也对其中反映出的民营企业深层次管理问题进行了反思. 上市先过"前妻关" 一些舆论分析指出,离婚和接下来的财产分割,已经成为不少企业上 […]

大家好！欢迎来到真格基金，我是郭去疾，来自Lightinthebox的创始人以及CEO，谢谢各位模特！跟模特在一起压力很大。我是2005年在CFFA毕业的，非常高兴在这里看到各位校友。今天看到大家，让我想起了我2005年毕业典礼斯蒂夫·乔木给大家做演讲的过程，之后我随开复来到中国，但这个公司差点被中国关掉。所以，在中国最关键的是你要选择一家正确的公司，Google在另外一个国家被抓了。 回到真格基金，为什么由我来先讲呢？小平说真格基金不是投资人的基金，是创业者的基金，我作为真格基金第一个公司，来跟大家分享一下小平与这个基金的故事。 那是在2006年的秋天，有一天晚上小平突然接到一个骚扰的电话，这个电话就是我打的，我给小 […]

一、品类思维 我们早期投京东的时候，他们才50个员工。京东拿了我们的钱做的第一件事就是扩品类，加了手机加了大家电、小家电。 互联网什么都好，就是获客成本很高，你的用户成本一定是越来越贵。产品的极大丰富是刘强东做的最重要的一点。当刘强东决定卖书，降低新用户第一次尝试的门槛，人就进来了，所以扩品类很重要。 另外京东早期在建物流仓储也投入了很多钱，一个城市还好，当你复制到三十个城市的时候就要赔很多钱。但建好以后用户非常满意，中午十一点前下单当天就到货，晚上下单第二天到货，就这样京东占领了用户的心智。 其实消费者买东西是有特点的，他们会先想到这个品类再想到该品类下的某个品牌，比如说吃方便面可能想到康师傅，喝水可能想到农夫山泉。 所以你最好占 […]

一首“跟着感觉走”让无数人兴奋莫名，一些创业者也告诉张雪奎老师，他们的创业靠感觉、靠直觉。这使张雪奎老师想到了一则古希腊寓言。寓言是这样讲的：一头驴听说蝉唱歌好听，便头脑发热，要向蝉学习唱歌。于是蝉就对驴说：“学唱歌可以，但你必须每天像我一样以露水充饥。”于是，驴听了蝉的话，每天以露水充饥，其结果呢，没有几天，驴就饿死了。 这个故事讲起来有点残忍，可现实生活中像驴这样的人还很多。做为一个企业家，如果也凭着一时兴趣，一时爱好去干事，试想，结果会比驴好到哪里去呢？感觉在某种程度上是出于感性的东西，而企业的老板单凭着感觉去开发产品是会走向盲区的。 跟着感觉走进行创业，最有影响的当属李开复，李开复离职创业的时候引用了苹果的乔布斯说的一句话： […]

如今的90后说什么靠淘宝就能上市啊，说什么摆地摊短短几年就上千万啊，拜托各位咱能醒醒吗？别总是以为天上就能掉馅饼，钱要真那么容易挣，还轮的到看书的你？还要你去一天睡几个小时，守着自己的事业去拼搏？不得不说90后蜂拥而至的创业大军正铺面而来，为什么60-80都能成功，而90却死的那么惨呢？我曾经在书中提高，90后并不再是靠体力，靠脑力就能上位的年代了。更多的是一种思想上的进化，如果你没有自己的思维，那抱歉你OUT了。欢迎继续收看实名倪涛的创业之路：创业：90后要的是一个思想。 90后缺的是一个敢于去创业的思想 大多数人依旧靠打工拿着工资，用自己的血汗去成就老板的事业，用自己的时间烘托领导的地位。永远依附于他人，实名倪涛曾经说过：你的价 […]

标志是企业给人们视觉的核心，也是企业信息传播的首领，应该见标如见企，他不仅仅是给消费者统一的认知意识，对企业内部来说更应该是一 种无形的“制度”，那么对与传达视觉方面，他同样是主导，因为无论是基础元素还是应用元素，都是围绕标志展开的。 标志必须达到含义深刻、特征明显、造型大气、结构稳重、色彩搭配能适合企业，不同的标志所反映的侧重或表象会有区别，经过计论分析修改 ，找出适合企业的标志。当这个企业的主题一旦确定，造型要素，表现形式自然而然的就展开了。不重视主题的选择，或者带有随意性和主观性 的做法都会使设计事半功倍。即使标志图形本身非常美，也只是装饰而已，即不符合企业的实际情况，也不会有长久的生命。 标志给企业能带动哪些传播性呢： 1、 […]

创业成为这个时代热门的话题，想通过创业实现当老板的人越来越多，谁都想通过创业这个舞台来一展身手实现自己当初的梦想，但大多数的创业者都遇到同一个问题，就是资金有限、经验缺乏，这是所有准备创业着都会遇到的问题。创业本来就不是件容易的事情.如果很容易很简单，那人人都可以当老板，如果我们资金有限我们就选择从小做起，对于经验都是从实践中得来，如果我们患得患失我们永远在原地打转。 大多数人都认为，创业者必须具备迥异的思维方式，而且应该勇于冒险，唯有如此，才更有机会打造一家成功的企业。但发家88提醒大家，真心想干出一番事业的创业者，在行为和思想上往往与这些老生常谈的想法相去甚远，而且害怕被贴上狂热分子的标签，他们通常不愿意主动分享自己的真实想法。 […]

我们公司接纳的大学生比较多，涉及的专业有市场营销专业、财务会计专业、人力资源专业、外语专业、行政管理专业、企业管理专业、物流管理专业、文秘专业、新闻专业、现代电子信息化专业、计算机信息化专业、管理咨询专业、工商管理专业（硕士、MBA）和经济管理专业（硕士、MBA）等，这些大学生一般在公司实习时间是3—4个月，专门学习我们提供的企业管理方方面面的专业实战技能，在市场调查方面如【大学生社会专题调查】、【大学生企业专题调查】、【大学生产品专题调查】、【大学生消费专题调查】、【大学生客户专题调查】等，在企业管理研究方面如【大学生企业管理专题研究论文】、【大学生市场操作专题研究论文】、【大学生财务会计专题研究论文】、【大学生人力资源专题研究论 […]