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新公司,新加入人员,不想给股份,有什么可以解决的办法吗?

公司成立半年,刚成立时因缺钱缺人,所以对愿意一起干的兄弟,都允以股份回报。目前团队已是5人股东团队。但公司目前仍属于融钱招人阶段。现在有一人想带不多的钱入伙。但因股东人数太多,加上那人实际能力并不突出。想询问大神,在接受人家钱,不给人家股份的情况下,有什么办法可以解决这个问题?

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想自己创业,没本钱,很勤快,选择什么行业?

市场营销专业毕业两年了,自考会计证,做过会计出纳销售。常常想这样下去这辈子可能也没什么出息,至少要有能力照顾家人。作为一个女生遇到高层次的人,我很喜欢但是自卑,自己达不到那个层次,所以不敢表达。遇到没能力的人,喜欢但是担心两个人的未来。我希望能够通过自己的努力多赚钱,无论遇到富有的或者贫穷的人,只要是喜欢的人,都可以自由的去选择。这是我想创业的初衷。

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20岁中专国企,请大牛给我指下路。?

目前20岁。刚中专毕业一年不到,在一家国企稳定工作,工资算上奖金以及一切4000左右。想问问大牛们,怎么做才能3年内月薪到一万。一万对很多人来说不难,但是我的起点太低,目前没事看看书练练字,锻炼锻炼身体,只能养好革命的本钱,可是在国企实在没有未来,说白了,就是干十年还是这些工资。前途太渺茫,想知道怎么努力,才能几年内在月薪一万。在上海,请大牛指引个方向,我努力试试。万一成了呢。

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你是怎样从【有钱但很忙】进步到【有钱又有闲】的?

一天工作10小时,一年赚100万,很多生意人努力一下可以做到。但一天工作2小时,一年赚50,能做到的人非常少。我认识的一些做生意的朋友,收入都不错,但大部分都工作10小时以上,我正在步他们的后程,其实我真心不想过得这么累,但又停不下来。网上翻了很多贴子,大多说是培养管理人员,或让员工入股,让他们代替老板工作,但都只是只言片语,说来容易,实施起来很困难。求高手写一下从【有钱但很忙】进步到【有钱又有闲】的心路历程,供我等瞻仰并学习。不要那种千万或亿万级别收入的过于高大上的案例或故事,太高了我们屌丝模仿不来。收入在100万左右即可,比如30万-300万之间的。跪求。

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