1、如果我说市场定位有问题，应该大家先想清楚定位在哪里算不算抱怨？2、若我对事情提出了自己的看法和解决办法别人没有采纳，事后补充说：“当初听你的就好了”我回应：“我早就说了你当初为什么不听呢？”算不算抱怨？3、如果我说这件事情一个人弄不了，但是别人没配合我，导致事情失误了，我说：“因为某某当初没有配合我工作”算不算抱怨？到底什么算抱怨？

中年妇女整天聒噪，研究生是她徒弟。中年妇女属于部门中坚层，业务上算行，就整天以业务问题在那说话，其实都是没有什么大不了的事。我在这单位得不到学习。反正她从我进到这单位就不喜欢我。我长得漂亮年轻。

假如一个老板故意针对某个下属作出不利举动，不怕自身地位受到威胁吗？这个下属完全可以向老板的老板举报，或者在公司内部公开，或者在全社会公开，到时候这个老板还怎么做人？假如这个下属是个好狠斗勇的角色，老板不担心会因此送命吗？但是还是有给下属穿小鞋的老板啊，他们脑子里是怎么想的？

最近发现周围很多朋友都去做了“现货业务员”，有关于现货骗局的问题在知乎有很多。可以说这个职业就是骗子行业。这个行业确实很赚钱，在各大招聘网站上的“新媒体运营专员”“学历不限”“多劳多得”“月薪十万”，就是这种职业。其中有朋友拉我入行，被我拒绝了，但是我没有找到给自己拒绝的理由。于是我陷入了困惑，人是应该恪守自己的良心还是利益至上呢？还是做一个一个明德知理的人，但是到死也不会有人为你的良心立一座丰碑。一个作恶的人，再去做慈善，反而会有人觉得他有良知。而这种唯心说服自己的样子，感觉只是自欺欺人罢了。希望能得到解答。

我高三毕业的时候卖衣服 我妈妈看不上大一做代购 爸妈骂我不务正业不好好读书 每次回来给她们带东西有很开心升大二的时候炒股 爸妈说我肯定会亏 叫我把钱快拿出来 后来小赚一点 我妈又突然画风一转夸我聪明现在想去日本旅游 也没问家里要钱 只是让她们帮我提供点资料给我办签证 又大吵了一架 感觉什么事都不支持我很累 也没有后盾 什么事都要自己一个人来 我也才大一啊

第一次发提问，我是一个创业者，自己做业务出生一路从业务员到高管再走到现在和朋友合伙创立公司，目前公司运营情况良好，各方面都还可以。 最近遇到点小问题，不知道和下属保持怎样的距离，我是93年的，经历得比较多业务很熟练显得比较成熟，公司有比我大的但是大部分都比较小，公司基本都是我在管理，下属都能服从管理，我也从来不会在员工面前失态，时间久了自然和下属打成一片，但是这个距离不好把控，总感觉太近显得没领导样子，（此处不是领导架子）毕竟经常有新员工加入，太远感觉员工掌控不住，我喜欢事事亲力亲为，都是90后所以很容易忘记身份一起开一些玩笑，可能是阅历不够导致走到瓶颈，知乎牛人比较多，所以再次求教。谢谢！！！

最近在某政府厅级单位实习，领导要求要在一周内拿到某企业负责人的联系方式，并向其发出邀约，请问各位大神，怎样才能快速的认识一家自己从未听说过的企业老板或负责人？

如果说不是教出来的，那么创业者如何提升？别说实践中提升，风险太大，成本太高。

身边有很多朋友都渐渐的离我而去，但仅仅是原先的关系比较普通的朋友。转而与我靠近的，新认识的朋友都会比以往优秀。他们会觉得我蛮有拼劲，却没有说看到我背后有多少付出。这时，我该怎么办