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刚毕业大学生,选择新领域的创业公司好吗?

职场小白一枚,刚毕业目前在一家互联网医疗公司上班,从事基因检测方面,公司刚刚创业,市场开拓阶段。基因检测在欧美技术已经成熟,中国人什么时候能改变观念,现在被很多人骂是骗子,心里很不好受。该不该坚持下去?

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咨询公司如何扩展分支机构?

我公司有一项也是是提供某一特定行业的咨询服务,公司总体来说咨询的水平还算不错,现在全国业务量都有提升,某些重点省份打算扩大业务,有其他咨询公司打算以加盟方的方式来参与,不知这是否有风险?比如培训会了之后就开始自己做,简单点说就是我们目前还只是一个稍有能力的公司,不具备品牌优势。不知有何方法可以规避?也同时扩大业务。

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开除员工是应该提前说,还是应该在通知他的当天就让他离开?

比如说,发现张三不行,经过多次沟通交流,发现确实无法改善了,打算开除他。但是如果张三走了,公司就缺人了,其它人也很忙(或工种不同)没法顶替张三,那么正确的做法是应该招一个合适的人取代张三,再让张三走,对吗?但是招人的时候,是不能让张三知道你要招人取代他的对吗,因为张三一旦知道了,肯定干活更不认真的,甚至可能故意捣蛋使坏报复。但是,如果招到了人了,发现试用合适了以后,再通知张三”上周新来的那个是来取代你的,你被fire了“,这样对张三是不是不够厚道?没有任何心理准备,还以为公司多了个同事,要做大了,不料是把自己干了。当然,这其中也有很多种可能,比如张三有可能蒙在鼓里直到被通知的那一天。也有可能心知肚明,公司业务不繁忙,却要多招一个人, […]

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