《创业维艰》中说CEO应当小心那些将股权作为首要动机的加入者。那么如何评价雷军放弃钱晨这件事?

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《创业维艰》中说,CEO应当小心那些将股权作为首要动机的加入者。因为不在乎股权可能更在乎的是带来多少创造价值。前段时间雷军却因为钱晨不在乎可以得到多少股权而放弃了钱晨,如何看待书和现实操作的矛盾?和给创业者的提示?

2018年1月27日 6 条回复 1216 次浏览

发起人:南瓜火车 初入职场

人帅多读书

回复 ( 6 )

  1. Chung Harvey
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    你这个导向很烂,搞的《创业维艰》好像是讲雷军的故事,本·霍洛维茨哭晕

  2. 覃韬
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    只问股权是投机

    不问股权是玩票

  3. pill zhang
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    1:不邀请一个人的原因有很多。雷军说的原因未必是真实原因。

    2:即使是真实原因,雷军也不可能靠某个原因一票否决。

    3:新闻宣传的往往很片面。

  4. 孟醒
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    小心对工资薪水有要求的加入者,小心计较社保公积金的加入者,小心关注公司何时能上市的加入者,小心注重生活与工作平衡的加入者,现在还要小心注重股权的加入者…

    人家扔了饭碗说服了家人放弃了团队来跟你拼,是看上了你的色相么?

  5. kasim
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    我们往往通过看电视剧里说“某某有公司百分之几的股份”很屌很厉害,诚然股份所带来的利益是巨大的,但首先在公司盈利前,它代表的是对这家公司承载的责任和决策权。一个没有或者不在乎股份的合作者,其实本质上只是个打工的,公司发展倒闭与否和他没有直接关系。但有了个股份,就对公司多了份责任吧,一个创业者的理解:)

    PS.当然书里写的也对,这种要看具体情况,比如一家大公司,发展极具潜力,那么确实有人会纯粹为了可预见的利益加入。雷军当年的情况。。。可以说头一个吃螃蟹的,压根就没底,就是搏一把。所以钱晨不肯要股份也许在雷军看来就是不肯承担风险和责任吧,毕竟在公司盈利前,股份就是个P

  6. 匿名用户
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    裤衩合不合适只有屁股知道,可耻的匿了……

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