物流自动化公司 中高端人才的招聘渠道有那些效果比较好？ 举报 理由 举报 取消 物流自动化公司 中高端人才的招聘渠道有那些效果比较好？ 2017年4月22日 1 条回复 842 次浏览 人士,及其自动化,招聘,机械设计制造,物流管理,电气自动化,精英
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谢邀！这个问题其实很容易回答，但是比较难做到；
1 对于中高端人才薪水肯定是不用讲的，一定要有足够的竞争力，但这个只是对于中高端人才的第一步，所谓的中高端人才其实也就是在所在行业有一定的知名度，足够的项目经验以及一定范围内的影响力。
2 现在尤其是物流自动化赶上了中国的电商转型和人口红利减少，对于求职者来说是有多重选择机会，但是最终会去哪家主要取决于下一个公司的文化氛围，更直接的说就是老板的做事方式，不要听HR或者猎头一忽悠就去了，结果没几天就考虑离开。
3 物流自动化人才现在还主要集中在我以前提到过的几家公司里面，可以去linkdein找找，最快的方式是找这个行业内的专业猎头公司，或者行内人员介绍。
希望对你有所帮助！