如果你的工作即使努力付出5年后还是这个岗位，你会选择留下吗？ 举报 理由 举报 取消 其实最近在申请调岗位，努力了一年去喜欢自己做的职业，可是发现快一年了！还是很讨厌！第一次自荐的其他岗位他说我专业不对口(那个岗位只是挑战大，蛮苦逼的工作)，第二次申请其他却说不缺人！其实好想放弃这个公司！寻找其他工作！可是目前又不想跳槽其他公司，因为我很赞同老师您这篇文章也认同你的想法！可是我想应该只能跳槽，没他法了？ 2017年2月17日 3 条回复 690 次浏览 目标管理
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其实我只想说你迷失了方向，你对自己的定位不明确、规划不清晰，如果真的在同一个岗位上努力付出了5年，还没有变化，你要哭死，老板也要哭死。你花费了五年的时间去干一个岗位而一无所获，公司花了五年的资金供着这个岗位一无所得，除非这个岗位根本就没有升职空间。
要么是岗位不适合你，要么就是你不适合这个岗位，走了不甘心，不走会伤心。
你在一个企业能待五年，一定也是有理由的，公司能留你五年也是有理由的，好好想想是不是你自身的问题所致，给公司带来的价值是否有体现，如果不是那这个岗位不适合你，如果岗位符合你的职场定位，是平台出了问题，那可以果断的离开。
价值，你值才有价，努力的去工作提高自己的价值，让公司看到，一定会有改变的，加油！
为什么讨厌现在的岗位？是否曾全心的投入进去了？是否排斥现职的公司、企业文化、领导、制度？当然了，如果是真心不想呆，那就趁早离开，不要勉强自己的内心
如果5年后我还是这个岗位，我会非常开心，升职是很残忍的事情！