回复 ( 10 )

  1. 旧人
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    合法。个人所得税上劳务报酬与工资薪金起征点不一样,没有签订正式劳动合同应该只能算劳务报酬。

    另外,楼上提到的国税局代开发票,国地税联合办厅的先扣增值税,然后去地税缴纳个人所得税与附加,然后国税代开窗口见到地税完税凭证才会出票。个税应该是20%

  2. L.h
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    合法,兼职不算工资薪金所得,算劳务报酬没有起征点,直接就是20%

  3. tugi
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    兼职按劳务报酬走,4000元x(1-20%)x税率20%=640元。

  4. 非凡猫非非凡猫
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    兼职,800块以上扣税20%。

    外企特别小心,被税务查到那就被罚,而且会上黑名单,天天盯着。换你是优衣库你怎么做?

  5. 匿名用户
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    我之前在星巴克上班,大学兼职,工资不到十块钱一个小时,有一次算工资,我应该发2200,但是最后到我卡上只有一千九,后来我问老板,老板说,你们这种算是劳务合同,一个月超过八百的部分就要扣百分之二十的税。所以你应该也是。。。。

  6. 穆榭
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    标签不该写个人所得税吧

    学生兼职,实习走税的话一般就是20%,很心疼,但是没法子。上面答主说的开发票可以一试

    不走的话就自然不交了

  7. 用户头像
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    更关心在优衣库做兼职买衣服裤子是否有员工内部价

  8. 大北农
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    为什么不翻翻个人所得税法呢?

    第三条 个人所得税的税率:

      一、工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五(税率表附后)。

      二、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后)。

      三、稿酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十,并按应纳税额减征百分之三十。

      四、劳务报酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。

      五、特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得和其他所得,适用比例税率,税率为百分之二十。

  9. 麦托什
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    企业把你的收入视为劳务报酬所得,代扣个税。没问题。

    你说的工资,两者适用的条款是不同的,两者以是否“雇佣”为前提,如果是工资薪金,4000块是很少纳税的,企业一般以雇佣合同和三险五险一金是否购买为界限。(接触个税实务少,不一定全面)

    有两个方法可以避免高额纳税。

    一,和企业形成雇佣关系,按工资薪金纳税,税额很低。

    二,去国税局代开劳务发票,税率大概3-6%,视国地税是否联合扣税。同时,增值税上有勤工俭学收入免税优惠,但与代开发票结合,和具体怎么执行没有说明,题主可以争取下,如果可以,开票只要2%左右税率(这条要看具体国地税代扣协议,地方差距很大,执行起来差距更大,有的地方扣1.5个税完事,有的地方执行细,劳务还是扣20%,建议跑一趟大厅具体问问)。

    这两个都要争取企业同意。

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