科技公司的ceo是否需要编程，在没办法找到合适编程人员的情况下？

在没办法找到合适编程人员的情况下，科技公司的ceo是否需要编程。咱们不探讨编程人员出来创业的情况，主要是说一个创业人员，或者想做科技项目的创业者，在找不到程序员的前提下，是否需要自我激励，快速学习编程？这里主要是心态问题。是一个判断问题。