刚走出校门的大学生对工作不满意,该怎么选择?

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2015应届毕业生,身边有大学朋友工作不满意离职重新找工作的,最多的毕业三个月已经换了三份工作了,遇到大多的问题就是学不到东西,待遇差,不想做等问题,但总结来说就是对工作不满意。因为自身阅历有限,所以想请问下刚出校门的大学生对工作不满意该怎么选择?下属个人案例:2015届毕业生,当时不懂行,放弃了几个相对较好的工作之后选了现在的一个XX电器公司。公司每年招人一百五六十应届毕业生,领导自己也说,一年后剩一半,两年后三分之一就很不错了,而且公司每年都会招这么多。我定位是营销岗,扣完五险一金2000+(实习期六个月只有基本工资),到16年1月份开始有绩效考核(招我们的时候说销售主要看提成,结果是绩效),工作性质需经常出差,但差旅费上限1000,据老业务说,可能经常还要自己贴钱。有好几个领导跟我们说,刚来你们钱应该不够,可以先问公司借;刚开始两年学东西,也别想着能怎么赚钱之类的话。除了过年,全年无休,没有加班的性质,几倍工资什么的更不用说了。每天平均12小时左右。有工作了四五年的前辈每月工资4000+。感觉公司对我们就是你爱呆呆,不呆就走,反正我们明年还会招这么多人的态度。想过辞职,但感觉还没学到什么就撤了太无能,而且现在找工作可能没有那么容易吧。但继续留的话,感觉那样的待遇,那样的环境心里面有点不舒服。所以,如果可以,知乎这么多大牛,可不可以给点意见和建议。可以打脸,但打脸的时候请轻一点,脸皮薄。

2017年6月5日 7 条回复 765 次浏览

发起人:Robot 管理大师

回复 ( 7 )

  1. 杨毅
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    谢邀。题主的问题,表面上是对工作不满意,而更深层次上反应的问题不止于此。根据本人6年的生涯咨询经验来看,题主的问题主要体现在以下几个层面(这也是大多数职场新人的通病):

    1、你不知道自己适合干什么。对于自己的优势、兴趣、性格特质,你并没有一个清晰的认知,也并不知道在如何在现实基础上选择一份更适合自己的工作。简装地说,在众多职位选择中,你并不知道适合自己的位置在哪里。同时,对于行业的选择、公司的选择也并不清晰。你不知道这个行业是否有前景,也不知道这个公司是否值得你去选择。

    2、你不知道向上的发展路径是什么。即使是对于你目前的工作来说,5年后你的发展路径是什么,你的目的地在哪里,你也并不知道。

    3、你不知道具体的干法是什么。正因为不知道目标在哪里,你更不知道应该去干了,该补充什么知识,提高什么能力,你全然无知。

    4、即使是待在目前的公司,你也不知道如何让自己不断升值。公司对于新人的态度是你爱干不干,典型的放羊式管理。对于新人来说,要么改变自己,适应这种环境,要么离开这种环境,换一种更规范的环境。是适应这种环境,还是离开这种环境,题主并没有深入思考。如果适应这种环境,应该怎样适应?如何离开了,又将奔向哪里?题主同样没有思考。

  2. 匿名用户
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    和你一样。2015年毕业。给你一个非常非常非常中肯的建议:如果不是你实在没有一技之长,千万别做销售。

    当然,有人说销售有很多,一单签百万千万也叫销售,但是这样的销售一般都是技术职位转的,而且你刚毕业接触不到的。

    我15年3月开始实习,也不知道做什么。上各种招聘网站海投。结果大家都懂,销售占90%。

    有的销售职位给你承诺不错的底薪,让你觉得提成只是锦上添花,但不会告诉你这是有责任底薪;有的销售会给你喝鸡汤,告诉你如何高提成,却没告诉你公司销售总业绩和销售人均收入。

    我见过太多毕业做销售的,多半进去时信心满满,梦想着分分钟月薪上万,半年一升职,一两年当上CEO过上上流社会生活。

    然而事实是,他们大多数收入和当地底层小白领平均收入差不多,甚至更低。

    然后不断辞职、跳槽。什么都学不会,什么都锻炼不了。然后咆哮,说好的鸡汤呢?

    继续说我吧。我也曾经两个月内换了四五份销售工作,看清楚一些行情后,打死不做销售了。

    我现在做文案策划,二线城市,底薪+提成4000—5000每月吧,年后升职,成为一个区域的小主管,月薪+提成涨到7000—8000。

    当然,在很多人眼里不算啥,不过我觉得对比很多同等学历、背景的人,算混得不错了。

    另外我是学经济类专业的。我只是告诉题主,发展自己的长处,如果没有,就发现兴趣,然后培养成长处。针对你的长处找工作。

    虽说工作不是兴趣,但至少喜欢的事做起来没那么心累。而且你在工作中也更容易发挥和成长。

    闻道有先后,术业有专攻。对于普通人来说,技能很重要。我说的是普通人,不想灌鸡汤。

  3. 匿名用户
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    不打脸,待遇确实够呛,应该不是一线城市吧?

    但是一个销售新人的待遇大概就是这样。公司想要把东西卖出去,而只有能做到的销售才能拿到好的薪水。公司一招次一百多个人,每个人每个月发两千多块,不知道创造的业绩到底能有多少呢?

    销售的起步也是很难的,尤其是现在的大学生,普遍脸皮薄,有自卑心理,又带着一点点清高,面对客户很难八面玲珑。所以题主现在要做的不是考虑离不离职,而是考虑这个行业是否适合你?未来在这个岗位上能否满足你的职业规划?频繁出差的生活是否是你未来想要的(哪怕薪水不错)?

    就算你决心在这个公司磨练自己,你也未必能开心的走下去。

    我也是毕业的时候没有认真考虑选择什么行业,单纯因为这个工作各方面还可以就做了。然后就这样踏入了汽车行业。岗位类似于销售但不单纯是销售,一开始也觉得那些机器设备女生很难懂,好在坚持下来对这份工作并不反感。

    如今的生活状态还算满意,但是说实话,我始终不是一个称职的销售。手上是大客户,但我很害羞,,Ծ‸Ծ,,,完全没办法跟客户侃大山。这阻碍了我在这个行业的进一步发展,但是我暂时没有那么大的雄心壮志。

    但是题主是男孩子!请选一个自己觉得可以坚持的行业,然后,苦个一两年,成为一个不能缺少的角色,一切都会好起来!

  4. 大肚便便
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    你现在离开那家公司了吗?

  5. 散人程十八
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    今年毕业,大专狗。

    已经在互联网公司地推了一年多,当然,不是一家公司,基本上也算是销售,月薪最低的时候是5000。和知乎里面的牛人没法比,这一点认清现实。

    大学毕业到现在半年左右,家里事情不断,却突然就有一种豁然开朗的感觉。

    已经辞职,准备去物流公司沉淀两年。工资开的不高,三四千,但是去小县城驻守也够用了。只要公司不是抱着用完你今年,明年你可以滚蛋的思路。两年以后无论公司作为跳板还是作为长期发展的目标都很好。

    个人想法不作为参考案例。

    只是功利的建议题主无论喜不喜欢,都在这个公司呆下去,有个两三年经验,到时候无论跳槽还是长守,都有更多的选择。

    以后时间还长着呢。

  6. 王凯
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    我今年大四,也是在外面实习。说实话今年市场环境真的不好,我看了题主的一些情况,真的是很能理解。个人觉得首先找到一份工作,它的薪水要能够满足最基本的生存需求,然后下一步才能谈学习各种技能经验。还有给自己的定位很重要,要知道自己想要的是什么。就销售来说,它门槛并不高,也是最能锻炼人的一个职位。我性格比较外向,而且觉得自己觉得交际能力还行,所以果断选择做销售,虽然压力比较大,但是确实能学到很多东西。个人粗谈,不要打脸哈!

  7. 马凯
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    针对杨毅答案的后续回答。该问题的其他回答就算讲的最简单,也是都结合自身的经历,给出题主一定的建议或者参考。

    我明白这个职业规划随你吃饭的家伙 你也可以在你的文章中附上有可能对答主有帮助的以往回答过得答案啊。

    对于题主的,花点时间多问问自己的内心 你自己到底想要什么,达到那个地步需要准备哪些,一步步来。现在的这个工作实在没有意思,老人只有4000 没有什么能看到的发展空间。

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