贝贝网，同程旅游，两者挑选，选谁，理由呢？ 举报 理由 举报 取消 做交互出生的，现在有贝贝和同程选择，不知如何抉择。求大神各抒己见！原谅我匿了问。 2018年1月6日 6 条回复 1156 次浏览 offer,互联网,产品,咨询,电子商务,职业,设计师
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贝贝网发展还不错，技术氛围不错，之前去面试过，都是阿里原来的员工，如果希望去和一群志同道合的人在技术的道路上奔跑可以试试。(非贝贝员工，只是去面试过。)
昨天快下班的时候，微信里发来一条朋友的信息“妹子，XX网，听过吗？他们HR邀请我去面试，你帮我看下这家公司咋样呗？”这个朋友是高我一届的大学师兄，是做Java这一块的。就我知道的情况，从毕业到现在，5年换了快7份工作，现在高不成低不就，我惊愕的同时更想不明白的是他选择工作的初衷。不过选择本来就无错对和好坏，这都是我们必须经历的一个过程而已，但作为我们自己而言，总想选一个好的。好offer的定义我无法量化给出，但如果是我选Offer，我会更看重：
第1位：团队（职业发展）
团队特别特别重要，尤其是创始人、直属Boss和团队成员。①创始人，对于公司的重要性超过80%，可以说是荣辱成败系于一身；②直属Boss+团队成员，对个人的影响更大。在平台没有实质差距的情况下，选择一个好的直属Boss要重过选择平台。一个好的Boss不仅有能力，还特别愿意带你，简直不要太好，这远比把你扔到一个空旷的大平台上蒙眼裸奔要好的太多太多。
贝贝是一家创业公司，我来这里两年，最明显的感触是：在这里过2个月感觉就像待了半年一样，时间总是不够用的，每一个人都卯足了劲儿不断向前奔跑和学习，不用怀疑，我们都是一群“疯子”。在这个过程中，我看到了很多人的成长，尤其是应届毕业生的成长，真的是隔一段时间就一个大变样，因为创业的节奏总是推动着你前进。很多小伙伴在进入贝贝的时候是缺乏经验的，通过很多大牛的指点和帮助，他们一步步成长的特别好。现在看他们，无论是留在贝贝，还是去了别的公司，都已经提升到更高的层次了。但是坦率的说，也有不成功的例子，最后无法适应这样的环境……优胜劣汰很正常，相比大家也能理解。
总的来说，贝贝特别适合精力充沛、喜欢勇往直前的人，只要你有能力，很快你就可能会有机会脱颖而出，因为这里够简单，够开放。贝贝的环境也有助于你拓宽自己的人脉，这里的人宜有趣，亦靠谱。周围的很多小伙伴都很认同，在贝贝最大的收获之一就是结识了很多非常好的朋友。
第2位：商业模式（公司前景）
这个是最难选，也最难讲清楚的，毕竟模式太多，变量也太多，但是一个公司的商业模式必须实际解决痛点。比如滴滴，痛点切的很直接，就是大中城市出行难的问题；例如贝贝，痛点切得也很明确，就是母婴产品好货低价难的问题。现在很多公司有融资，但是A、B、C轮的核心任务不同，估值侧重点也不太一样。简单来说就是A轮打基础，B轮跑规模，C轮见真章。贝贝已经D轮了更多时候决定自己出路的，不只有努力，还有眼界和格局。
第3位：收入的稳定性
比较Offer是一定的，民生问题很重要。Offer的高低，它就是一个表象。但表象背后却有很多耐人寻味的东西，例如看看这家公司的薪酬增值体系，对人才的价值观，融资、业务情况等等。抛开数字的大小高低，我倒更愿意去品味这钱背后的那些因素对我职业发展的意义。
在选择工作过程中，针对工作的要素而言，你选择三项你最看重的，然后将这些要素按照你心里的地位排序，根据排序的顺序去找工作，这样你才能做到相对的不后悔。就我个人而言：职场就是金字塔结构，在哪里都一样，最重要的是练内功。一个人最大的职业风险，不是去了哪家公司，而是我是否善于在环境中不断地学习和成长。如果我能在工作中不断地学习、积累、总结，并恰当地在行业中建立自己的个人影响力，不论在哪里，我都能出彩。
哦，有这么巧合的事情。。。我竟然和你遇到的问题一样。后来怎么选择的？
贝贝吧，发展前景好，正在上升期，成长的飞快
说说作为同程用户的感受，刚刚用同程，付款了，然后送了一块钱，然后又冲入150多，下一笔订单准备把余额都用完的时候，账号就被封了~~没有任何里有，打电话客服没人搭理。。。千万不要用同程的任何产品。。尤其是金融产品。。。莫名其妙，毫无理由封号。。。钱提不出来了。同程的所谓金融业务，手段有点下作啊。这种行为，这种老板，这种公司。。。。
明显选同程旅游啊，贝贝谁去谁后悔。看看评价就知道了，这个公司评价比较差，出来说好话的都是他们公司的hr。不要浪费青春。