出版的管理书籍：《人力资源整体解决方案》（书＋光盘）

实务+工作模板+工具表单+工作流程，人力资源管理必备！

活页书内容：

1员工招聘录用培训及岗位描述

1.1员工招聘过程管理
1.2招聘面试与甄选
1.3影响招聘工作的内外因素

1.4员工培训计划的编制、实施与评估
1.5职位描述与职位评估的关系
1.6职位说明与职责描述的编写技巧
1.7职位描述的作用与内容，等

……

2劳动合同制定与实施

2.1劳动合同法下的劳动合同条款注意事项

2.2劳动合同的必备条款/约定条款/免责条款等

2.3非全日制用工合同/特殊劳动合同的内容

2.4签订劳动合同的细节应对

2.5合同撰写与有效运用的细节应对

2.6劳动合同订立案例分析及风险防范

2.7劳动合同变更/终止的案例分析及防范，等

……

3绩效考核与薪酬设计

3.1绩效考评的方法及其应用

3.2员工工作评价与薪酬谢体系

3.3绩效考核常见误区及其解决办法

3.4薪酬控制设计员工薪酬设计的原则
3.5薪酬制度劳动时间的统计与分析

3.6合理的薪酬模式和薪酬设计类型

3.7市场薪酬调查和薪酬结构制定，等

……

4规章制度设计实施及改进

4.1规章制度的法律性质和效力
4.2规章制度制定的总体要求
4.3规章制度制定的具体细节要求
4.4规章制度的审查和定期修改

4.5规章制度的执行监控

4.6规章制度的持续改进和完善，等

……

5员工辞退及其经济补偿

5.1解聘管理程序和预警系统

5.2不同辞退类型的法律程序及实务应对

5.3经济补偿金/赔偿金/违约金的计算及实务操作

5.4如何设计最佳辞退方案

5.5辞退面谈与相关离职手续办理

5.6辞退过程中常见的争议与应对，等

……

光盘内容:

1员工招聘相关文本与表格

1.1员工招聘工作标准流程图

1.2员工需求申请制度及表格

1.3面试、考试与测验题目及面试评价表

1.4员工录用计划/招聘广告示例

1.5员工培训计划范文及相关表格检查表评估表

1.6试用(见习)期员工转正考核审批表

1.7管理部门员工岗位职责管理规定表格，等

……

2新劳动合同法相关文本

2.1《劳动合同》范本
2.2《集体劳动合同》范本

2.3《竞业限制》及《员工培训协议》范本

2.4《员工手册》范本

2.5《全日制非用工劳动合同》范本

2.6《实习生/见习生劳动合同》范本

2.7《停薪留职合同》范本，等

……

3绩效考核与薪酬设计应用文本
3.1员工绩效管理制度/表格
3.2员工素质能力考核标准化表格

3.3企业不同职员的绩效考核表格

3.4现代企业薪酬制度/员工薪酬管理表格
3.5员工绩效考核方法体系设计方案模板

3.6管理部门员工岗位职责管理规定表格
3.7企业不同阶段的员工薪酬设计模板，等

……

4员工规章制度标准化管理范文

4.1员工考勤标准化管理表格
4.2员工行为规范范本

4.3管理人员工作纪律

4.4企业纪律处分通知书

4.5企业员工处罚记录表

4.6员工调整管理条例，等

……

5员工辞退的经济补偿应用文本

5.1解聘原因及辞退通知范本

5.2员工离职经济补偿标准及计算方法

5.3员工辞职辞退管理规定

5.4劳动争议仲裁程序示意图

5.5解除劳动合同的法律评估及成本分析

5.6协商解除劳动合同设计最佳辞退方案范本，等

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